湖北公司职工帮扶网络平台投运

　　1月5日，湖北省电力公司黄龙滩水电厂一名职工通过该公司职工帮扶中心网络平台，提交困难补助申请。目前，这名职工的申请已经由网络管理员转至黄龙滩水电厂工会进行审批。

　　1月1日，湖北公司职工帮扶中心网络平台正式投入运行。至此，该公司可通过统一平台，线上帮助4万职工解决生产生活上遇到的问题和困难。此举在湖北省大型企业及国家电网公司系统均属首创。

　　为解决职工帮扶工作中存在的利益诉求渠道较传统，工作方式较落后等问题，湖北公司历时2年，将现有资源进行整合，建立起统一的工作平台——职工帮扶中心网络平台。

　　这个平台以SG-ERP系统为依托，分为省公司帮扶中心、地市公司帮扶中心和县级公司帮扶站三级，通过指派各层级责任人为网络管理员，分级授权管理的原则，形成覆盖全省的困难职工动态管理网络。其最主要特点是可直面职工，为其提供困难救助、心理咨询、法律援助、政策查询“四位一体”的“一站式”服务。

　　职工可通过湖北公司内网登录职工帮扶中心，提出生产生活上的问题或困难。管理员将根据问题所属类别邀请相关专业人士进行一对一的答疑解惑。职工也可拨打帮扶中心热线电话，直接获得帮扶中心工作人员的热情服务。　　

　　湖北省总工会、国家电网公司工会均对湖北公司建立帮扶中心网络平台表示赞许。湖北省总工会表示，该平台的建立标志着湖北省电力公司工会工作迈上了一个新台阶。国家电网公司工会则表示，湖北公司此举不仅在国家电网公司系统发挥了示范作用，还在推进工会工作信息化建设上实现了新突破。

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　　江西电科院建成心理保健实验室

　　2011年12月31日，江西省电力科学研究院心理保健实验室正式建成，并向员工开放，当天即吸引了许多员工前来观摩和体验。

　　该实验室占地80多平方米，设有阅读区、沙盘区、影音区、生物反馈区和音乐放松区五大区域。员工可以通过阅读、观影、游戏、行为训练、仪器辅助等形式舒缓压力，获得心理放松。实验室由江西电科院和中国科学院心理所合作筹建，是中科院在江西省实施的首个企业心理试点项目，也是目前江西省电力公司首家心理保健实验室。江西电科院研究制定了“员工身心健康全寿命周期管理”三年计划，建立心理保健实验室是其中一项重要内容。