恒和大风首台半实物水力发电仿真系统运行成功
随着电力工业的飞速发展,技术的不断提高,无人值班少人值守正逐步实现,对21世纪的电力类人才的要求将发生质的变化。国际研究界预计,对于复杂的大型电力系统的运行行为的全面理解,对于现代控制技术在这一系统中有效应用的掌握,将是新世纪对电力人才提出的要求,而仿真培训将是电力工程人才培养过程中的一个重要手段。为了培养符合要求的人才,电力系统仿真培训应突破传统的培训模式,应将操作培训、系统运行行为分析培训、新技术应用培训全面紧密结合在一起。北京恒和大风软件技术有限公司与天津中教仪合作,利用先进的仿真平台SimuWorks®开发的水电站仿真培训系统提供了一个与实际水电站相似的真实环境,可以进行相关专业的基础知识、基本操作、水电站运行知识及事故处理的操作培训。目的在于全面提高学生对电力系统基础知识的掌握和对于整个电力系统运行与控制行为的理解。
水电站仿真培训系统是利用计算机仿真技术模拟真实水电站的生产过程,并提供真实的培训环境的现代化数字仿真培训系统。通过该系统,可对学员进行:水电站正常工况运行操作过程培训;水电站异常工况运行操作过程培训;水电站紧急事故工况处理操作培训;水电站计算机监控系统培训;水电站生产过程运行知识与专业理论培训。学员可以在较短的时间内掌握并熟悉水电站运行操作和事故处理。
多年来国内外的经验表明:利用仿真培训手段对电力生产过程运行人员和管理人员进行仿真培训,可使被培训人员在几乎与实际工作环境一致的条件下,接受实际运行知识和实际操作技能的各种训练,特别是进行异常运行和事故处理技能及快速应变能力的训练,从而迅速提高被培训人员的实际工作经验、能力和技术素质,其直接效果就是保证电厂及电网的安全可靠运行,从而给国民经济带来巨大的经济效益和社会效益。


