把握实时脉搏 关注行业热点
您现在的位置:首页 > 新闻中心 > 新闻资讯 > 企业视点 > 正文

南方电网公司5名国家“千人计划”专家到位

2016-01-18   365电力采购网新闻中心
 点击:
导读: 近日,南方电网公司从美国阿尔斯通集团公司引进的第五名国家“千人计划”专家朱继忠入职南网科研院系统研究所。...
  近日,南方电网公司从美国阿尔斯通集团公司引进的第五名国家“千人计划”专家朱继忠入职南网科研院系统研究所。

  所谓国家“千人计划”,即由中央层面实施,按照《国家中长期人才发展规划纲要(2010-2020年)》,建设一批海外高层次人才创新创业基地,用5—10年时间引进2000名左右海外高层次人才回国创新创业。

  2011年底,公司入选国家第三批海外高层次人才创新创业基地,着力以南网科研院为载体,积极吸引一批海外高层次人才到公司创新创业,重点在电网安全稳定、直流输电、电网仿真等核心专业和新能源、智能电网等关键领域引进紧缺的人才。尤其是2015年,为更好地落实“一带一路”战略,公司进一步加大力度,建立国际化的高素质海外人才队伍。

  此前引进的4名“千人计划”专家分别是:2010年从美国进步能源公司引进的第三批“千人计划”专家董旭柱、2011年从英国国家电网公司引进的第七批“千人计划”专家文安、2012年从英国阿尔斯通电网公司引进的第八批“千人计划”专家傅明利、2015年从澳大利亚纽卡斯尔大学引进的第十批“千人计划”专家董朝阳。

  为充分做好海外高层次人才使用和管理工作,公司在立制度、搭队伍、强管理、重保障几个方面下功夫,分别搭建了智能电网研究团队、控制保护研发团队、系统分析计算团队、董朝阳创新团队(暂称)、朱继忠创新团队(暂称)等5支研发团队。2010年至今,这些海外引进人才及其团队分别在智能电网、新能源接入、系统分析软件开发等领域取得了丰富的成果,部分成果处于国际先进水平。

  今后一个时期是公司新一轮发展的重要战略机遇期,公司将继续敞开胸怀积极引进紧缺人才,充分发挥人才引领作用,进一步推动企业改革创新发展。

(本文来源:网络 责任编辑:雪儿)

上一篇:国网直流公司溪浙特高压直流输电工程通过水土保持设施竣工验收
下一篇:最后一页

分享到:
收藏
相关推荐

天水二一三电器6项新产品通过省级鉴定

天水二一三电器6项新产品通过省级鉴定

 1月9日,由甘肃省工业和信息化委员会组织,对我公司2015年研制的“GSM3系列塑壳...[全文]

正泰昆仑系列新品耀世登场

正泰昆仑系列新品耀世登场

 2016年1月10日,以“互联共享、智创未来”为主题的正泰电器新春营销大会在温州香...[全文]